企业人力资源必备工具箱:老HRD手把手教你从模仿到超越
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第7章 绩效考核管理

绩效考核,是指通过设定企业经营管理目标,运用一系列管理手段对组织运行效率和结果进行控制与掌握的过程,包括长期绩效管理和短期绩效管理。绩效管理不仅强调结果导向,而且重视达成目标的过程。