德鲁克是我心中的英雄。他的著作和管理思想非常清晰，在那些狂热追求时髦思想的人群中独树一帜。
——安迪·格鲁夫（Andrew Grove）
通过OKR系统，员工们能够把自己的日常工作与同事的优先任务、团队的季度目标及公司的使命更加清晰地关联起来。
——约翰·杜尔（John Doerr）
