第47章 奖惩道：奖勤罚懒，惩恶扬善(2)

129.坚持惩处原则

惩处即惩罚和处分，是领导管人的必要手段。但运用惩罚手段不能乱来，特别是对下属的惩处须坚持以下几条原则。

（1）说服为主原则。惩处实际上就是施加压力，既然已有了...