首先是“事先交流”法。分享经验的行动，应该是员工对团队发自内心的贡献。愿意分享工作经验，优秀员工首先应该明白这会提高团队的工作效率，培养出更多的优秀成员，并扩大自己所在的工作平台，带来同事之间更好的交...