第330章 纠结！

“公司凭试用期内员工的表现，判断员工是否能够胜任岗位的要求。从法律规定上来看，延长试用期是违法的。

但是这也不是绝对的，在上海、江苏等地区，如果公司与员工协商一致，在不违反法律规定的试用期的期间...