劳动者权利及其保护(第二版)
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第二版说明

本书自2014年出版以来,以劳动者拥有的权利和利益保护为视角,通过基础理论和真实案例相结合的方式,通俗易懂地向所有读者传递普通劳动者权益内容及其实现方式,受到广大普通人的欢迎。

随着社会政治经济以及劳动力市场的发展变化,国家为了应对经济新常态下构建和谐劳动关系的需要,正在积极全面有步骤地推进劳动力市场的改革,在保障民生、协调劳动关系方面,出台了一些新的法律法规。在此形势下,第一版中有些涉及劳动者的工作权、养老保险权、医疗保险权、劳动保护权等内容已经因法律的修改而过时。另外,最高人民法院又发布了一些新的典型劳动争议案件,因此非常有必要对本书进行修订。

本次修订主要侧重于法律法规及配套案例的更新和补充。在案例方面,将2014年以来发生的重要劳动争议案件编入教材,希望引起读者对社会热点劳动法律问题的关注和思考。例如2015年上海家化王茁案引起广泛关注,原因是法院最终判定恢复劳动者与用人单位之间的劳动关系,该判决的意义在于为企业高管是否适用劳动法以及如何适用劳动法提供了新的角度。

在法律法规以及政策方面,机关事业单位养老保险改革和延迟退休政策都在稳步向前推进,而2016年国务院颁布的《关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见》为全民统一医疗保险制度指明了方向。此外,2015年底修订的《人口与计划生育法》将我国全面引入“二胎时代”,如何为孕育二胎的女职工提供合理保护措施成为新的社会问题。而2015年天津滨海新区爆炸案又引发了对劳动安全之思考,如何进一步强化生产经营单位的安全生产责任,如何更好地落实事故预防和应急救援制度等都是新的研究课题。

易与天地准,阳光之下无新事。当落笔回望过去我国劳动力市场法治化的进程,百味杂陈的情绪涌上心头。这其中既有对各种新法新规新鲜出炉的欣喜,也有对安全事故频发、劳动者权益实现艰难的忧患,因为落到实处的权利才是真正的权利。但是笔者始终坚信我国劳动者权益在未来能得到更大程度的实现,这种信念不仅来自于我国法治环境的逐步改善和建立全面和谐劳动关系的目标,更来自于每一个公职人员、每一个公民、每一个企业管理者、普通劳动者对法律的敬畏之心。已成立的法律获得普遍的服从,而大家所服从的法律本身应是良好的法律,这美好的法治社会是每个劳动者内心期盼的中国梦。

目前,我国大力保障民生,与之相关的劳动法律制度必然随之完善。愚者千虑,必有一得;然诸多不足,请方家正之。

最后,北京大学出版社王晶编辑认真敬业,在本书修订过程中做了大量深入细致的编辑工作,在此表达真挚的感谢!

韩桂君

于晓南湖畔静心斋

2016年11月27日