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在职场上对别人称呼要恰当
在职场上使用不当的称呼是不礼貌的。
初入职场，跟着别人叫同事为“小王”，其实他比你大两岁且资格很老，你这种“自来熟”的称呼一定会令对方不悦。在公司总结会上，莽撞地以私下的叫法“小王”来称呼王总监，这对于王总监本人和你所处的场合来说都是不尊重的。同事已经换了部门了，你却还用对方原来的职务称呼他，如果对方提升了，他会认为你嫉妒他；如果对方降职了，他会认为你挖苦他。
由此看来，在职场上称呼别人不单是凭自己的经验就能让对方满意、让大家满意的，你必须综合考虑自己的身份、工龄、与别人的关系等各个方面，这样才不会出错。
温馨提示：
□在正式场合可按对方的职务以姓相称，如“某教授”“某主任”等，在特别正式的场合应以对方的全名加职务相称。
□在对称呼有特定习惯的单位，应按照惯例称呼别人，比如在一些外企中彼此直呼其名。
□不要随便用自创的绰号称呼同事，如果绰号不雅或含有戏弄意味更不能使用。