第362章 法则361：冷落有度

事实上，升迁太快，没有足够的积累知识和经验的时间，恰恰不利于人才的锻炼成长。

一般来说，一个好的管理人才能够踏踏实实地在各个部门工作，有相当的时间和经验，有协调沟通各类人际关系的熟练技巧，有...