幸福总是姗姗来迟
上QQ阅读APP看本书,新人免费读10天
设备和账号都新为新人

第75章 位置决定脑袋

一个上午我和小晨都在室外拍婚纱照,拍摄地点主要集中在三个地方,依次是度假村、公园,最后一个地方选在了他们摄影楼自己的基地上。度假村和公园有许多人,我和小晨都有些放不开,倒是在他们自己基地上我俩状态比较好,摄影师也看出来这种情况,所以在基地他们拍摄的照片也是最多的。

临近中午脑海中闪过一个念头,刚才刘立仁说要请吃饭,眼看着就十二点了。虽然自己不少这顿饭,但是不知道为何自己脑海里又想起来这条信息来。转念又想,刘立仁不请更好,省的麻烦,省的欠刘立仁人情。虽然同事那些年大家蛮聊得来,双方也有共同的爱好,但是这么多年过去了,特别是刘立仁现在飞黄腾达了,不是有句话嘛,钱能让人飞起来,我现在还贴着地平线生长,当然大家距离感就来了,也许人家只是随口一说呢。

这时正好刘立仁的电话进来,电话是上午两人见面时留下来的。我接通电话就听到刘立仁在电话那头一通抱歉的话,说他上午接待了一个大客户,这时正赶往我们拍摄的基地来接我们吃中饭。他已经订了一家餐厅,在一家农家乐。这家农家乐,外面看起来没什么了不起,甚至猛的看起来还有些不起眼,但是里面却别有洞天,不是那种富丽堂皇的壮观,而是每处小细节都有小心思设计的那种精致。比如院子里的园林景观树,四季都有开花的树种,如桂花树、紫薇树、女贞树、腊梅树;比如房间里椅子、筷子、碟子碗都印制专门的LOGO,而且是极富汉文化的图案和文字;比如服务员,虽然不是那种长相很美衣着很暴露的那种,但都是极富有内涵的,自信的美。

刘立仁给我介绍说这个地方还有他的一部分投资,我赞他发达了,没有想到他说他其他还投资了两处庄园,一处是休闲度假基地,另外一处是农家乐。不知为何,关于此话题,我不想再深入聊下去,于是转移话题。我和刘立仁能说什么话题呢,不是赞他今时今日的成就,其他只能谈往日的场景了。

我找话说:“想当年你离开还是蛮可惜的,当时你也是。”刘立仁当初立下军令状说可以完成任务,结果运气不佳遭遇天气变故,一车货倒在山涧里。正好他的老大又想除掉他,他的性格也是耿直,关键能力强,敢想敢干,这样的人此时不除何时除掉,于是刘立仁就这样牺牲了。

我原本是想说他可能也是部门的牺牲品,没有想到刘立仁显得很理解领导的大度,道:“现在想想,那时候自己也确实不成熟,也的确做了很多让领导很难堪的事情,如果换做我是领导,我可能也会那么选择,毕竟人不是圣人,特别是在那种情景下。”

刘立仁看来确实和以前大不一样,看问题愿意站在对方的角度看问题了,可能现在也要管理下面的员工,也知道做领导的不易了。

我问刘立仁:“你知道吗?你们领导在你离开半年后也离职了。”

“我知道的,我们部门我带的徒弟小王告诉我的,对了,当时公司的师徒制还是你首创的。”

记得那时候行业内严重缺人,要说原因大概有三:一是因为行业没有太多技术含量,很多高校毕业生不愿意从事这个行业,二因为人才流失严重,行业内的企业管理混乱,三整个行业发展较晚,与国外比,还处于不成熟的阶段。公司开会又经常拿这个当借口,特别是生产部和销售部,总拿我们部门人员招聘说事,综合各种情况,特别是行业不需要太多技术,只是经验的培养和传承罢了,于是才酝酿出师徒制来,记得当初给刘立仁安排徒弟,他还非常不乐意带,我费尽口舌才劝动他,当然这个时候我就没有必要再揭他伤疤。

我谦虚道:“哪是我首创,很多大公司,比如华为、联想、三一重工等企业都施行过师徒制。”

“关键是你执行下去了,真正变成了公司的一种制度和文化,你知道的,虽然很多人会说能说,建议也经常提的花样多,但是真正实现的就寥寥无几了。特别是公司那时候管理很混乱,比如用人任人唯亲,老板也是见风使舵,容易变卦,很多好的制度往往都是朝发夕改的。”看来刘立仁到现在还能认识到我当初的很多功劳。

“走了几年,现在再回头来看看,公司那几年发展确实不容易,外面大环境不好。内部虽然说前期管理松散混乱,后期还是慢慢的有所改进了。虽然改的有些晚,但总比吃老本好。”刘立仁看我的眼神,估计他也没有想到我有这样的觉悟。

“是的,有时候说屁股决定脑袋很多人可能都认为位置,其实更核心的是初心不同,比如我出来这么多年,自己给自己做事情,出发点就会不同,出发点不同很多问题的角度就会不同,自己的心境和选择也会不同。”刘立仁感同身受道。

说着菜就上来了,虽然就三个人但是刘立仁却点了七个菜,不管从言语上还是行为上,关于今天的相遇,都证明刘立仁还是发自肺腑的开心的。

吃饭间我们又讨论起管理,更确切的说又谈起灰度管理来。先是刘立仁说起华为任正非的灰度管理,然后我又进行补充,关于管理的宽容度与松弛节奏的把握。两人虽然这么多年没见,现在除了篮球倒是又发现管理理念也是如此相投甚欢。只是整个会面有些冷落了小晨,小晨倒也乐得在旁边听着,不插话也没有表示任何的厌恶,甚至有时候还紧缩眉头开始思考。小晨有她自己的考虑,虽然她的思路与我们不一样,但是管理的思想仿佛都是相通的。

整个过程刘立仁都非常懂套路的,没有提半句徐芝兰的事情。虽然我并不介意他聊此话题,但是他这样为我考虑,我内心还是非常享受的。

在临分别时,刘立仁和我耳语了两句话:“兄弟,看来你找了一个好老婆,好贤内助。兄弟,希望以后我们常联系,最好能合作一起做事。”

和他的第二句话比,我更喜欢他第一句话,虽然不知道他为何有此判断。关于他的第二句话我没有想太多,是因为今天合作共赢已经成了套路的代名词。何为合作共赢,无非就是能用到对方时的一块敲门砖罢了。