第101章 知无不言≠信口开河

在实际工作中,常常要求大家做到“知无不言”。领导者需要了解情况时,作为下属的你要知无不言,这样领导才能了解事情真相,做出正确的决策;同事需要帮助时,作为同人的你要知无不言,这样对方才能少走弯路,不掉集...