不管哪个人都喜欢受到奖赏，不喜欢受到惩罚，这是人的本能反应。因此，在“大棒”和“胡萝卜”中任选一样，没有人喜欢挨棒子。在企业管理中，多奖励，少批评，奖罚分明，是鼓舞士气、激励下属的最好方法。因此，管理...