员工的需求在随着时代的发展而变化，企业管理者的管理方式也应该随之改变，采取针对性的管理。最好的管理方式是“按需激励”，根据员工的需求激励他。比如，针对家庭条件困难的员工，管理者可以利用奖金来激发他的工...