Excel人力资源管理必备的200个文件
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前言

许多读者一直希望掌握一套快速制作常用表格的方法,以便在工作中派上用场,提高工作效率,同时也能方便日后的数据维护与整理。本书正是为了满足这样的读者需求而设计编写的。

本书用案例形式的编排加上清晰的步骤讲述,使读者可以轻松学会人力资源管理中常用表格的制作,以及常规数据统计分析。全书涵盖了人力资源管理中最常用的200个文件的制作与分析技巧,包括人力资源规划管理、人员招聘管理、人员甄选管理、人员录用管理、人事档案管理、公司人员结构分析、员工培训管理、员工绩效考核管理、员工出勤情况管理、员工值班与加班管理、员工出差管理、员工薪酬管理、员工福利管理、员工奖惩管理、薪资统计与分析、人员调整管理、人员流失统计分析、企业人才测评、员工安全管理和员工健康管理等多个领域的表格制作与数据统计分析,方便读者遇到相关问题时可直接从书中查询类似技巧的解法。

本书突出特色

1.针对性强

书中的每个案例都来自日常人力资源实际工作,能够解决用户的实际问题,能有效地提高人事、行政人员的工作效率。

2.适用性强

本书以简单、清晰的步骤编排,这些步骤均按照实际操作的过程完成,因此即使读者没有任何Excel操作经验,也能迅速掌握实用技能。

3.重“操作”,讲“实用”

本书理论知识讲解较少,将一些必备的理论知识以“知识点拨”形式分散在相应的步骤中,并在案例步骤讲解时以“操作技巧”的形式在相应步骤中提出另一种解决方法,从而让读者能更多、更好地掌握Excel操作技巧。

4.便于实操,举一反三

全书采用逐步图解方式,读者可以根据书中的案例举一反三,而且本书配套光盘中附带了全书所有案例素材的结果文件,可以直接将本书中的案例应用到实际工作中,从而更加有效地增强学习的效果和实际应用能力。

本书适合读者

本书特别适用于身处人事、文秘、行政办公一线的办公人员,也适用于企事业单位的管理者,还可以作为学习Excel运用的参考书。

本书由启赋书坊组织编写,参与书中资料收集、稿件编写、实例制作和整稿处理的有李立、杨倩、杨丽、于广浩、周轶、郭瑞燕、刘永彬、王伟光、田慧、巨英连、张养丽和陈洋等人。由于作者水平有限,疏漏之处在所难免,恳请广大读者批评指正,并提出宝贵意见。

作者

2011年8月