职场反授权，无论是对公司的运行效率来说，还是对职场人的发展来说，都是具有严重危害性的。如果放任职场反授权的情况不管，就好像癌细胞一样会迅速地长大和扩散到许多下属员工的身上，很多管理者尤其是男性白领管理...