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第31章 松下精神:美丽愿景值得推崇
不插手员工的日常管理,但要对员工的精神常抓不懈。
(日)松下幸之助。
松下幸之助不仅创立了松下公司,而且还建立了一整套行之有效的管理和经营制度,始终把做一个堂堂正正的商人作为人生准...
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