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第9章 管理的过程就是修己安人的历程(1)
中国式管理是修己安人的过程,目的是在安人,律法过严就容易使人心不“安”,心不安则难以团结人,凝聚人心,而人心这东西对一个组织来说是非常重要的。
——曾仕强
要“安人”必先“修己”,...
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