第44章 薪资管理(4)

1.中途任用的员工，其薪资计算除依第××条规定外，对于员工任职前的经历及年龄，则依职能资格等级来区分。

2.若为单纯的劳务的勤务时，不论其学历及经历，而给予其职能等级第1等的职务。

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