更新时间：2020-12-25 09:05:36
封面
版权信息
推荐序一 企业如何最大化地驱动创新
推荐序二 打造面向未来的新型组织文化
自序一 没有规则的规则
自序二 把员工当成真正的成年人
第一部分 迈向自由与责任的企业文化
1 优秀同事造就优质工作环境
2 以积极的态度说出你真实的想法
3上 取消限期休假制度
3下 取消差旅和经费审批
第二部分 打造自由与责任的企业文化
4 支付行业最高薪资
5 开卷管理
6 无须决策审批
第三部分 巩固自由与责任的企业文化
7 员工留任测试
8 反馈循环
9 情景管理而非控制管理
第四部分 走向全球
10 走向全球的网飞文化
结语
致谢
参考文献
